门店岗位职责十篇

门店岗位职责 篇1

职位描述：

济南直营门店店长红木茶家具行业

1、完成公司下达的任务与指标，为公司获取足够利益。

2、保障公司的财产以及资金安全。

3、协调人际关系，员工之间保持友好的合作关系，员工对客人保持优质的服务态度。

4、活动的执行与实施，根据需求制定规划，配合团队落实于行动最终达成目标。

5、商品的调配与管理，合理的配置资源。

6、处理反馈回来的意见以及投诉，提升顾客的.满意度。

7、根据市场变化，提出合适的策略与建议。

8、对员工进行日常工作评估和考核，表彰优秀员工，督促后进员工。

9、帮助员工提高工作效率，提供正面向上的引导，以及知识技能技巧的教授。

10、店铺环境的维护营造舒适干净的氛围以及设备的维修处理，确保一切运转正常。

门店岗位职责 篇2

岗位职责:

1负责连锁门店日常运营及管理工作;

2完成公司指定的业绩目标;

3合理管控运营成本，实现利润增长。

岗位要求:

1年龄20-30周岁，男女不限，身体健康，会闽南语优先;

2能吃苦耐劳、为人诚实、有责任心，茶饮工作经验优先;

3形象气质好，具有服务意识。

门店岗位职责 篇3

职位描述：

深圳直营门店店长红木茶家具行业

1、完成公司下达的任务与指标，为公司获取足够利益。

2、保障公司的财产以及资金安全。

3、协调人际关系，员工之间保持友好的合作关系，员工对客人保持优质的服务态度。

4、活动的执行与实施，根据需求制定规划，配合团队落实于行动最终达成目标。

5、商品的调配与管理，合理的配置资源。

6、处理反馈回来的意见以及投诉，提升顾客的满意度。

7、根据市场变化，提出合适的策略与建议。

8、对员工进行日常工作评估和考核，表彰优秀员工，督促后进员工。

9、帮助员工提高工作效率，提供正面向上的引导，以及知识技能技巧的教授。

10、店铺环境的维护营造舒适干净的氛围以及设备的维修处理，确保一切运转正常。

门店岗位职责 篇4

职位描述：

岗位职责：

1管理餐厅楼面、酒吧、厨房、后勤各部门的日常工作，审定各部门工作程序、标准、工作计划和经营预算等。

2协助制定并监督实施各项培训计划，并负责定期对下属进行绩效评估

3带领团队共同分析经营成本，采取有效措施，加强成本控制

4负责合理处理宾客投诉，并组织调整管理制度、工作程序并予以落实。

岗位要求：

有同等岗位工作经验3年以上，管理经验丰富，抗压能力强

门店岗位职责 篇5

职责职责：

1、积极配合店长做好各种宣传、促销工作；

2、配合店长做好市场信息的收集，深入了解货品信息：包括存柜滞销款式、市场信息、其它竞争对手、同类货品的市场信息、流行款式等，准确记录货品的变动状况；

3、负责店内帐务与安全管理；

4、负责店内货品保管与店台卫生管理

5、配合店长妥善处理与其员工的`沟通与协调，一切以集体利益为重，做好销售工作。

职位要求：

1、中专以上学历；

2、年龄22—35岁，身高163cm以上；形象好，气质佳，五官端正，亲和力强，开朗热情，服务意识强；

3、1年以上珠宝专柜工作经验。

4、具有较强的管理能力及解决问题的能力。

5、具备商务礼仪知识，普通话标准流利。

福利待遇：

1、一经录用，签订劳动合同，入职当月缴纳五险。

2、无责任底薪+全店提成+工龄，月休4天。

门店岗位职责 篇6

职位描述：

1、维护专卖店、柜形象；

2、培训销售顾问销售货品，讲解各类珠宝的基本知识传达珠宝的的文化知识；

3、进行工作分配、遵守并执行专卖店店内各项规章制度；

4、带领团队完成销售任务；

5、维护公司顾客的关系，寻求机会发展新的业务；

6、做好每日盘点工作，及时预备补货资料；

7、处理顾客投诉，留意、收集顾客意见，并向上级反映。

职位要求：

1、年龄25—40岁，大专或同等以上学历（优秀者可放宽条件）；

2、形象气质佳，具良好的亲和力和表达沟通能力；

3、有较强学习能力，责任心强，诚恳踏实，有敬业精神及团队合作精神；

4、有三年以上珠宝销售经验，两年以上团队管理经验。

资历稍浅者可以应聘副店长职位

职位待遇：

工资+奖金+提成+保险+工龄+公司各项福利

门店岗位职责 篇7

岗位职责：

1、负责销售柜台产品。

2、为老客户提供售后服务。

3、负责柜台区域卫生等。

岗位要求：

1、形象好、气质佳，年龄24—32岁，身高1.63以上，身体健康，无不良嗜好，投递简历请附近照一张。

2、1年以上珠宝工作经验；

3、较强的服务意识，普通话标准流利，具备一定商务礼仪知识。

4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；

福利待遇：

1、一经录用，签订劳动合同，入职当月缴纳五险。

2、无责任底薪+满勤+提成+工龄，月休4天。

公司介绍

开金金钻珠宝，是一家集gia钻石销售、钻石镶嵌，钻石回购、钻石批发为一体的珠宝公司。公司位于深圳的镶嵌工厂有多位国际级钻石镶嵌大师及设计大师。自主研发的钻石款式和镶嵌技术，相对于普通的钻石款式和镶嵌技术，工艺更精湛、款式更新颖。全国独家推出的钻石回购模式，让客户可将于我公司购买的钻石增值变现，也可将客户手中的其他品牌gia钻石变现。

门店岗位职责 篇8

1、负责二级渠道旅行社线下门店的拓展及维护工作;

2、负责门店的产品培训、跟单、宣导营销活动等;

3、负责市场信息以及竞争对手的信息收集及分析反馈;

4、结合门店反馈及客户体验,对渠道产品提出相关建议;

5、领导交办的其他事宜。

任职条件:

1、大专学历及以上,旅游管理、市场营销等专业优先;

2、工作年限2年及以上,具有旅行社门店管理、快销品、金融产品市场拓展经验优先;

3、形象良好,有亲和力,沟通及表达能力强,有良好的`团队协作精神;

5、该岗位预计前期会出差至各一线城市进行渠道拓展(半年至一年),后期会在重庆总部进行运营管理方面的工作;

6、该岗位为提成制。

门店岗位职责 篇9

工作职责：

1、制定商场年度、月度促销计划，策划、实施商场星级和主题性促销活动，并配合实施区域组织的各项促销工作；

2、分析竞争对手，收集竞争对手的促销活动信息，为商场制定有效的竞争策略提供输入；

3、负责分店内外特约商户的拓展、活动联合和管理，以及oa和外网新闻的更新。

任职要求：

1、教育背景：本科以上学历，市场营销、工商管理等专业优先；

2、工作经验：相关岗位2年以上工作经验；

3、招聘要求：

（1）具有良好的文案与文字功底；

（2）具有一定的市场敏感度，熟悉顾客心理和消费需求，思维灵活，富有创意，业务能力较强；

（3）语言表达能力强，具备较强的应变能力、协调组织能力和团队协作能力；

门店岗位职责 篇10

1、协助店长进行现场人员管理，人员服务强化，提升门店服务质量。

2、门店团队建设，对员工做好业务指导。

3、负责门店财务工作，与财务部门做好相关账务对接，保证账实相符。

4、门店各人员的工作分配，排班与新人招聘，做好及时补充后备力量。

5、通过对门店商品及运营活动来促进门店销售。定期对门店商品做好盘点安排，保证盘点准确。

6、上级布置的其他店铺运营相关工作。