优秀干部总结（精选24篇）

优秀干部总结 篇1

“上课了，请大家回到教室，准备上课。”每当听到这个温和的声音，都能使我的心情平静下来，可今天有点与众不同，我的心脏不受控制，一直在打鼓，因为马上就要竞选班干部了!

老师走了进来，脸上还是一如既往地挂着平常而又“深不可测”的微说：“现在我们来竞选班干部，并依次做好演讲”第一个竞选的是团支部书记。随着大家热烈的掌声，__同学用自己的别出心裁的ppt开始了演讲，她自己美妙的声音再配上独一无二的ppt，真是让人陶醉其中了，也给他的对手___增加了压力，可___在同学们的心目中毕竟是如同神一样的无法超越的人物，他打败了强大的对手也无可厚非。

时间过得好快啊!同学们一个一个地上去又一个一个地下来，有的略带羞涩，而有的自信又略有些傲气。终于轮到我了!我地即紧张又激动，我深吸了一口气，从容地拿起演讲稿，走上讲台，这张演讲稿，我准备了好久，已经读得滚瓜烂熟，我面带微笑，可是没人知道这时的我已经是两腿发抖，双手直颤啊!我努力地使自己平静并说：“尊敬的老师，亲爱的同学们，我这次要‘应聘’的职务是课间管理员和生活委员……”话音刚落，班级就立即爆发出洪水般的掌声。

这掌声中包含着鼓励，包含着信任，包含着期待，望着同学们带着友善的眼神，我突然感到前所未有的力量与责任，我下定决心，如果我竞选成功，定会尽心尽力的工作，为同学们服务，那不是凌驾于同学的权力，更不是让我趾高气昂的资本，如果没有当选，也会成为我的一次宝贵经验，总结失败教训，争取下一次的成功，或许同学们看出了我实力，感受到了我的真诚，我如愿以偿。

我笑了，这笑容有成功的喜悦，但，更多的是责任，我知道，从今天起，任重而道远!

优秀干部总结 篇2

一家汽车销售服务公司，完美的营销是公司制胜的关键之一。作为公司的营销总监，在这一年以来主要完成了如下工作：

一、参加公司有关会议，全面主持营销部工作，将工作落实到位并定期及时向总经理进行汇报。

二、在公司成立之处，组织强有力的宣传广告，从而大大提高公司的知名度，为公司的打下坚实的基础。

三、针对厂商一年来的新产品，多次组织部门小组成员开展客户需求调查，并共同研究制定营销战略，拟定营销计划方案，适时进行督促，长期进行跟踪，监督营销任务完成情况。

四、有力实践jdpowar流程，加强营销队伍的建设和管理，提高营销团队的服务水平。

五、对团队成员完成的标准业务合同进行审批。

六、每次任务后及时进行营销统计和考核，客户档案的汇总和管理。

七、反馈客户意见，与其它部门进行工作沟通。

八、总结营销经验，多次召开会议，促进成员间的业务交流。

存在的不足;

一、市场尚有很大的空间，应进一步积极把握消费者的消费需求，及时与厂家进行沟通，更快地把握市场主动权;

二、宣传力度还不够，公司知名度还有进一步提升的可能;

三、团队比较稚嫩，需要更长时间的有效指导与磨合。

以上是我一年来的工作总结。望各位同仁予以监督。

优秀干部总结 篇3

__中学团委会在上级团委和学校党总支的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习“三个代表”的重要思想、深入学习贯彻党的xx大、团的xx大和市第十四次团代会精神，团结带领广大青年团员紧紧围绕上级团委和学校工作大局，社区团支部先进事迹报告以竭诚服务青年为工作主线，全面加大团组织服务青少年的工作力度，推进团的组织建设，解放思想，扎实工作，突出重点，开拓创新，努力把共青团建设成为党组织信赖、青年拥护、社会欢迎的先进青年群众组织，并为学校向省一级学校迈进发挥应尽的作用。

一、抓住掀起“爱国、守法、诚信、知礼”现代公民教育高潮的契机，深化青少年学生思想教育。

1、加强青少年思想道德建设。首先，经过会议、分发宣传资料等形式，在团员中开展学新《团章》、唱新《团歌》活动，掀起团员意识教育。其次，按照《公民道德实施纲要》的要求，充分利用各种场合和重要节庆纪念日，组织团员青年开展丰富多彩的道德教育活动团支部书记事迹材料:如十八岁成人宣誓仪式、青年礼貌社区道德建设、“新世纪我能行”等活动，引导团员青年大力弘扬团结统一、友好和平、勤劳勇敢、自强不息的中华民族精神，更加坚定走中国特色社会主义道路的信念，立志把自我培养成为社会主义“四有”新人，树立为共产主义事业而奋斗的远大梦想。

2、开展法纪法规安全宣传教育。团委会按照“四五”普法规划的总体安排，在青少年中广泛开展普法教育，增强青少年的法律意识，提高青少年的法律素质，学习运用法律武器维护自身合法权益，与违法犯罪行为作斗争。在青少年中大力宣传《青少年网络公约》，发放《礼貌上网，拒进网吧》的倡议书，引导学生认识网络的利弊及网吧对未成年人所带来的危害，培养青少年的网络礼貌意识，正确上网，健康上网。发放《禁毒》倡议书，引导学生认识给人民从心理上和身体上所带来的危害及给社会造成的危害，教育学生远离，不要因为好奇而影响一生。观看交通安全宣传录象、图片，经过班会课等形式多样的途径对学生进行安全教育，五好团支部事迹材料提高了学生的安全防范意识。

3、开展诚信教育。结合新修订的《中学生日常行为规范》、《中小学生守则》，团委会多次举办关于诚信的班会公开课，并出版诚信宣传栏，发放有关诚信的倡议书，要求全体同学说老实话、办老实事、做老实人，开展批评与自我批评活动，勤奋学习、考出真实的成绩，坚决抵制考试作弊现象，共铸诚信，树立科学的世界观、人生观和价值观。

4、经过宣传栏和班会课等多形式开展礼仪教育，定期检查学生的仪容仪表，包括穿校服、戴校章、剪短发、短指甲、不讲粗话等礼貌礼貌行为。

二、抓住全面实施固本强基工程的有利契机，全力抓好团的基层建设。

1、加强团干部队伍建设。团委会充分利用全团深入学习贯彻党的xx大、团支部书记先进事迹团的xx大和市第十四次团代会精神的有利契机，在团干中开展学习贯彻“梦想、职责、本事、形象”的新时代团员先进性，培养一支政治坚定、业务熟悉、学习勤奋、朝气蓬勃、注重实践、甘于奉献、在工作生活中率先垂范，青年拥护的骨干队伍，从而带动全体团员青年进取向上。一批团员干部茁壮成长：学生会主席冯生妹被评为广东省优秀团员、学生会副主席范敏敏被评为广东省“三好学生”、陈炜钿等8人被评为潮州市优秀团员、许煜婷等4人被评为湘桥区优秀团员、李伟钦被评为湘桥区优秀团干部、谢泽远被评为青年志愿者先进个人。

2、夯实组织建设。团委会结合创立省、市五·四红旗团委、五·四红旗团支部的活动，规范团的各项活动，正常团内生活，增强团员的组织观念和团员意识，出版“纪念五·四运动85周年”的宣传栏。期中，学校高一(8)团支部被市团委评为“五·四红旗团支部”;同时，在坚持高标准、保证高质量的前提下，做好吸收新团员、推优等工作，壮大了团的队伍和力量，为党输送了高素质的人才。20__年11月，学校团委会顺利召开了共青团第九次代表大会，优秀团支部事迹报告选举产生了第九届团委会。新一届团委会成立后，能即刻进入状态，进取有效地组织团员青年开展各项工作，并有所创新，适应了新时代发展的要求。

3、规范团的学习活动制度。团委会要求各支部期初有计划，期末有总结，每月至少一次以上生活会，会议应有主题，有记录，有效果。同时为强化团干部和团员教师的团员意识，增强团员的先进性，要求团干部和团员教师带头学团章、唱团歌、戴团徽、缴团费。

三、抓住活动，焕发团的活力。

1、深化青年礼貌社区创立活动。进取组织师生多次参与了社区的活动，团支部先进事迹报告取得良好的社会反映和上佳的成绩：如市文化节的大游行;“学习方法指导”咨询;庆“七·一”乒乓球、篮球比赛、市中小学生“庆国庆”歌唱大赛小组唱、社区“庆元旦”中学生合唱比赛一等奖等佳绩。

2、丰富学生课余活动。如一年一度的艺体节，开展了丰富多彩的艺术、体育表演，竞赛，为学生供给了一个展现自我才艺的舞台。此活动也受到了社会各界的好评。

3、深化“青年礼貌号”创立活动。针对学校青年教师多的情景，教工团支部在原有的基础上，进一步拓展范围，弘扬职业道德，使青年礼貌号创立活动深入持久开展。实行每个教师必须开一节优质课，同教研组教师互评互听，学校在教研组中推出校性公开课5个这样的做法，使得多数青年教师在学习中不断取长补短，收益不少，也使得学校的高考、中考连年取得佳绩。

4、深化青年志愿者行动。团支部事迹材料学校团委会把青年志愿者行动同“学雷锋”活动相结合，以各种形式的纪念活动，大力弘扬雷锋精神，推动“学雷锋”活动的深入开展。同时不断加强青年志愿者队伍的建设，规范管理，提高服务质量，把青年志愿者活动带出学校，深入到社区。如配合韩山师院物理系的志愿者到校开展义教活动;定期到市福利院做好事;定期上街打扫卫生;结合我市“创优”工作，以“天更蓝、水更清、地更绿、环境更美”为主题，开展创立美丽“南中”和保护母亲河——韩江的行动，经过这一系列的活动来唤起青年学生的环保意识，提高青年学生的绿色礼貌意识、生态环境意识和可持续发展意识。号召团员青年开展各项有意义的捐资活动：红旗团支部事迹材料如市广济桥维修工程、“捐旧还绿”、“慈善一日捐”、“捐资扶贫”等。

5、推进青年文化建设。团委会利用校刊《绿叶》及《潮州学生报》，号召同学们踊跃订报，进取投稿，努力学习，在学校中构成浓厚的学习氛围。

团委会深感将来任重而道远，将更加抖擞精神、满怀信心，在上级团委和学校党总支的领导下，与时俱进，求真务实，开拓创新，再创佳绩。

优秀干部总结 篇4

秋去冬来，转眼之间大二第一学期接近尾声，又到了年终。又是该总结一年以来的点点滴滴的时候了。这学期以来，经历了许多的风风雨雨，政治学习、双学小组、粉笔字考试、钢笔字考试、计算机考试、英语四级报名等一系列事情。回顾这学期作为团支书的助手兼室友以来，看到团支书为班上的事情忙得兢兢业业，任劳任怨。确实感到班干部的责任重大，不仅要把班上的种.种工作安排得井井有条，还要经常了解同学心里的想法，作好同学和班主任的沟通任务，当好老师和同学沟通的桥梁。要让班主任及时了解到班上同学的动态，也要让同学们了解班主任的管理意图。确实非常的不易。我为团支书的助手积极参与班级管理和班级建设。在“双学小组”的学习过程中，我主要负责考勤和点名的任务。有时也要为同学提供课时安排等相关信息。一学期以来，班上绝大多数同学都是积极参与学习过程，并且在期末的考核中取得了优异的成绩。这和班团委在学习过程中的严格要求和认真安排学习任务是分不开的。对于在政治学习活动中，我按照班级团支部的安排，认真落实。在学习中，认真领会学习主题的含义，和班上同学做好交流学习。同时，自身能力也在交流活动中得到了锻炼和提升。并且班团委还充分利用政治学习活动中团队活动的时间，在班级内部开展了篮球比赛。通过比赛，丰富了同学们的课余生活，提高了同学们参与团队活动的热情。另外，在班级管理中，建言献策，积极参与班级管理，为把我班建设成为文明、和谐、奋进、团结的班级体贡献一份力量。总结过去，展望未来。我相信，在班主任和班团委的积极的带领下，在全班同学的共同努力下，我们班一定会取得更大的进步。

优秀干部总结 篇5

1月—2月，镇卫生院家庭医生服务团队在乡村医生的配合下进村入户开展健康扶贫冬季暖心服务活动，扎实推进家庭医生个性化签约服务。协同卫健局同志，给计生特殊家庭送去慰问金。

每到一户，医护人员都要仔细核准贫困人口患病情况，完善健康档案，并为患有大病贫困人口提供政策咨询和就医指导，做好与定点医院的联系、对接，做好高血压、糖尿病、结核病、重性精神病等重大慢病规范管理。同时，医护人员还大力宣传健康扶贫政策，提高老百姓对政策的知晓度，深入开展健康教育与健康促进，进一步提高群众健康素养，逐步养成良好健康习惯。

医务人员认真地为他们进行听诊、测量血压，对检查过程中发现的问题提出治疗意见，并就冬季常见病、多发病的日常保健预防和日常用药服用等方面进行健康指导、针对检查中发现的问题，医务人员详细给予讲解健康教育，解答群众提出的健康咨询问题并发放健康扶贫政策宣传资料，得到了大家的广泛认可和赞誉。

开展健康扶贫冬季暖心服务活动是我院以实际行动学习贯彻落实党的十九大精神，践行以人民健康为中心基本方略的具体体现。

通过健康扶贫活动，广大人民群众对健康需求的获得感和满意度得到大幅度提升。贫困群众能够得到切切实实的实惠，有效的防止因病致贫和因病返贫。为农村贫困人口脱贫提供了健康保障，进一步提高了群众健康素养与健康意识，让贫困户慢性病患者切实感受到了政府健康扶贫带来的红利，在寒冷的冬天送去了党和政府带给的温暖。

与此同时，我校工会还积极争取党政的支持和社会各方面的广泛参与，多渠道、多形式筹措送温暖资金，资助要严格规范资金的管理、使用，做到运作安全、专款专用、发放有序、监督有力。1月12日学校召开了离退休老同志茶话会，对老同志进行慰问，对困难老同志进行经济上的资助，并每人发了一份春节贺礼。1月13日学校春节送温暖工作小组一行5人，登门逐户慰问了共14户困难学生，共送去慰问金和慰问品计3000余元。

优秀干部总结 篇6

我19xx年通过招考公务员12月参加工作，20xx年6月入党。几年来先后在四协办事处和方前镇人民政府工作。在四协办事处工作期间，由于本人工作积极肯干，吃苦耐劳，各方面表现比较优秀，多次被评为县、镇先进工作者。20xx年经民主推荐，也曾一次被推选为县管后备干部，这是组织和群众对本人的充分肯定和信任，也是我前进的不竭动力。今年年初，我调入方前镇政府工作，半年多来，在领导的培养帮助和同事们的关心下，处处以共产党员的标准严格要求自己，坚持以提高自身素质和能力为基础，兢兢业业做事，老老实实做人，尽职尽责，任劳任怨，较好地完成了各项工作任务。现将几年来的工作生活情况总结如下：

一、强化学习，努力提高自身素质

无论在艰苦的四协还是在方前镇工作，我始终牢记“业精于勤、荒于嬉”自古良训，把学习作为提高自身素质的有利武器。在四协工作期间，由于自己初到工作岗位，对于乡镇工作什么都不懂，时刻督促自己努力积累农村工作经验，丰富自己的理论内涵和业务知识水平，以更好地适应乡镇工作实际，更好地为“三农”服务。我充分利用业余时间，努力提高业务素质，以适应工作需要。不断地武装头脑，增强新形势下做好行政工作的能力和水平。同时坚持在实践中虚心学习，在工作中提高，把每项工作都当做对自己素质和能力的检验和挑战，进一步增强了对实践的认识和感知能力，努力做到理论与实践的结合，在学习中增强迎接挑战问题的本领。去年2月至今年3月，我参加了浙江远程教育学院的法学专业的学习，顺利地完成了学业，拿到了毕业证书，充实了自己的法律知识，夯实了为民服务的基础。

二、踏实肯干，努力做好本职工作

在四协办事处工作7年时间里，我曾担任四协片副片长、团委副书记等职务，同时联系过四协的石研、大平头、里井坑、外井坑、岩门、上山头、外田石、田厂等村，虽然村小但复杂分散，但我总提醒自己这是锻炼自我的一个良好机会，时时要求自己做到“心细、眼疾、手勤、脑灵”，统筹安排时间，在领导和同事的帮助和自身努力下，也出色的完成了各项工作任务，而且在一定程度上提高了村民的生产生活水平，也共同促进村级经济的发展。四协是一个经济弱后、基础差的贫困山区，在领导的科学决策下，把基础设施建设重点放在了第一位，6年时间里在大家的共同努力下，完成了四协各村的简易公路建设、程控电话和有线电视工程。另外我也重视村民的生活小平的提高，通过我自己的努力和领导的支持帮助下，先后在外林山村建立了100亩迎庆桃基地、石研村的本地黄牛基地，虽然现在基地发展没有上规模，但也是我自己的一种为民服务尝试。

今年年初我到方前镇工作，工作环境的改变、联系村形势的变化，这是我的一个工作转折点。今年我联系到了茶潭村，工作的调动我又接管了团委的工作，另外增加了公路养护工作，对于从来没有联系那样多工作过的我来说，我的压力自已觉得确实很重。因为一是听说茶潭村委关系不协调，二是团委工作初次尝试。今年茶潭村大的.工作有六项之多，通过协调村两委关系，时刻提醒干部工作的根本宗旨，至少让他们在工作上能得到统一，开展好村里的工作。现村里的六项工作，正在井然有序的开展，我也从中得到很深的体会。对于其他工作我把他们都当作领导对我的信任、考验和锻炼，自我加压，尽职尽责，拼搏进取。同时注重培养自己缜密的处理问题能力，灵活机动的协调能力，细致认真的工作习惯和耐心细致的工作精神，认真按照领导的部署要求，恰当到位的完成各项工作。在受到领导的批评及同事的指正后，不闹别扭，不抠脾气，而是虚心接受批评，吸取教训，总结经验，努力使下一次比这一次做得更好。

三、加强修养，时刻注意自我约束

作为一个新世纪的年青，就要做一个适应时代、新形势下的合格的乡镇干部，几年来我时刻做到以下几点：

（一）是团结友爱。认真维护与领导、同事们之间的团结，无论是对同事，还是群众，都能做到态度和蔼，主动热情。

（二）是廉洁自律，我严格要求自己不浮躁，积极培养“埋头苦干的实干精神，精益求精的敬业精神，不断进取的创新精神”，力求工作高标准，力求工作高标准，默默无闻。

（三）是树立工作为自己而做意识。不管是不是我自己的工作，只要我能做的，我都义不容辞，做了工作就是自己的一份力量、一份辛劳、一份经验的积累。

四、存在问题和不足之处

一个人只有认识到了自己的不足，才能不断进步。几来我不断对自己进行深刻的反思，如：“三个代表”重要思想学习、从政十德教育、__大精神主题教育等活动中进行了反思。对照自己的岗位职责要求，首先我觉得我最缺少的是丰富的理论知识和写作功底，尽管每次写作都是认真对待，但是总不尽人意。其次，工作中存在着畏难情绪，很容易打退堂鼓。因此，我要坚信“活到老、学到老”的信念，把握大好时光，努力提高自身素质，丰富自身内涵。在今后的工作、学习和生活中，在领导和同事们的关心支持下，不断取得进步。

优秀干部总结 篇7

在岗期间兢兢业业、无悔奉献数十载，退休后仍心系学院，关注学院的发展，他们与学院风雨同舟，是学院发展的建设者、推动者与见证者，为学院发展作出了贡献。在20xx年新春佳节即将到来之际，1月22日，党委书记曹勇、院长史加海携院领导班子、工会主席分组走访了学院退休教师，代表学院向他们表示慰问并送去新春的祝福，让退休教师在寒冬里感受到来自公卫大家庭的关怀和温暖。

在陆守曾教授等每一位退休老师家中，院领导都与他们亲切交谈，了解他们的生活和身体状况，倾听他们的心声，高度赞扬了各位老师执着追求的工作态度和无私奉献的精神，并代表学院向各位老师表示亲切的慰问和衷心的感谢。院领导向老教师们介绍了学院20xx年取得的代表性成绩：1位教师获国家级人才称号、公共卫生与预防医学学科获批一级学科博士点、预防医学和医学检验技术两个专业获批国家级一流专业建设点等，感谢他们为学院建设和发展所做出的贡献，希望他们能够一如既往地关心、支持学院工作，为学院的稳定发展出谋献策。

通过慰问活动，拉近了学院与退休教师之间的距离，增强了全体员工的归属感。学院用心、用情、用爱将大家庭的温暖送到每一位退休教师的心中，鼓舞全体师生秉承老前辈们艰苦奋斗、甘于奉献的优良传统，不忘初心、牢记使命，推动学院发展再上新台阶。

优秀干部总结 篇8

在过去一个学期的工作中，作为我院学生会新一届体育部的副部长，能够积极协助我部的其他同事顺利完成各项工作，为学院的体育事业发展贡献自身的一份力量。我将从以下五个方面对上学期的工作，做一总结：

一、角色转换。

第五届团学诞生之际，也意味着新一届的体育部的诞生。而我也从干事的角色，开始向副部长的身份转变。从以前按照师兄师姐的指示工作到现在按照自己的工作思路安排工作，并且要站在更高的角度，以全局的观点分析问题并有效解决问题。在与新一届干事的会面到现在一个学期的过去，慢慢的向干事传授自己的工作技能，也更多的向他们传递部门以及团学的工作理念和精神文化。

二、归档工作。

在部门内部工作中，我主要负责部门资料归档的工作。在学期初的归档工作中，虽然出现了较大的问题，但在部门的各位委员以及上一届体育部的共同努力下，也顺利完成了对20xx年度的归档工作。经过此次的工作经验，也让我更清楚我部门对于归档工作的不足之处。在对资料的收集，以及活动证明中人员信息的准确性，需要更加留意。我部在对上一学期的归档工作总体上还是比较好的完成任务的，尤其在对于活动证明的信息核实方面，更加注重了信息的准确性。而在对于活动的.组织策划中所有的资料，也进行了整理和保存，能够在以后的活动提供较好的借鉴作用。

三、赛事成绩的记录和统计。

在各项体育赛事的开展中，我主要都是负责成绩记录和统计的工作。在院内新生篮球赛、院田径运动会中，都能够较好的完成成绩记录和统计的工作，并能够较好的保证零失误。缜密的工作态度以及与同事的默契配合，使得各项体育活动的开展都能够以一个较好的句号结束。在学校中的比赛，主要负责对我院的成绩以及竞争对手成绩的记录，以防出现成绩不符的情况，并为日后对我院体育队伍的发展和分析提供数据参考。

四、院篮球队组建和培训工作的跟进。

在我院体育部常规队伍的组建和培训当中，我是主要负责女子篮球队的组建和训练工作。在选拔招新中，根据队长的要求，配合队伍对新生进行选拔。此外在常规训练中，听取队员的意见，并不断提供为队伍服务的质量，有效保证队伍的后勤工作质量。

五、工作中的不足之处。

经过一个学期的工作，虽然在各个方面都有了较好的发展，但是也存在着较多不足的地方。在角色转换方面，我将放宽对工作的度，将更多的实践机会给予干事，并努力向干事传授自身在工作中所收获的经验。鼓励干事多思、多做，让他们从实践中发现问题，并指导他们解决问题。在归档工作和成绩记录和统计方面，坚持一贯缜密的工作态度，保证部门资料的传承和赛事结果的准确度。在对院队组建和培训工作方面，改变墨守成规的思维，并不断寻求新的高效的方法，不断推进队伍的向前发展。

优秀干部总结 篇9

时间过的真的很快，一眨眼一年的时间已经从我的身边匆匆流去。在学生会工作也有很长一段时间，还记得曾经在加入学生会时，经过马拉松式的挑选和努力，最终如愿进入学生会宣传部工作。在当中工作，我真的学到很多东西，使我有机会接触很多人，不但提高了社交能力，还提高了工作能力。回首这一年时间，真的让我受益匪浅，其中充满了快乐与苦涩。不过我认真的做好每一件事，只因为一句话：“高调做事，低调做人”。

这一年的工作可谓紧张而又忙碌，因为各个部门都有很多活动，每一次的活动我都会积极参加，积极配合别的部门的工作。我们宣传部这学期的第一个活动是《工程杯》，工程杯的举办可是给同学们增添了丰富的校园生活，本次比赛既为选手们提供了一次展现自我的机会，又给观看的同学带来了一次愉悦的精神享受，增强了同学们对篮球的兴趣，提高了同学们篮球的热爱。同时我也深刻理解了团结的力量，主要靠宣传部与学生会其他部门相互配合。

第二个活动那就是大型的《健美操大赛》。主要的目的是提高师生的体育兴趣，调动大家参加体育锻炼的积极性，丰富师生的课余生活，促进各系部的交流，培养了团队精神。一次比赛，让我们付出了很多。特别是我们部门的女生每天都在她们训练现场照顾她们。为了工作就应该有这种敬业精神，不管多苦，不管多累，我们都不会退后。在这些活动中。同时也锻炼了我的写作能力，也得到部长的夸奖。这也是我获得一部分，因为我掌握了office办公了，这都是锻炼的结果。

最后的活动应该是《机械创新大赛》了。这次活动对我感触最深，因为这次完全是我们干事做的。当然也发现自己的不足，有很多细节没有注意到，当然知道自己的不足，这也是值得庆幸的。因为这样在下次活动才不会犯同样的错误。才能更好的做好，才能做的更精彩。

在其他部门活动中。我积极配合，虽然是一些杂货，例如拍照，我从来都没有抱怨过，为什么每次都是我。我反而感到高兴，因为这也许为了更好的锻炼我，因为我自己有很多不足，所以在学校应该更好的培养自己的各种能力，为以后工作奠定基础。

最后谈谈自己总结的几点经验吧，这也是自己在活动中与工作中摸索的一点浅淡的经验。

1、在做事的时候，能自己做的就自己解决，不要有种依赖的感觉，因为这样才能更好的锻炼自己，让自己收获的更多。

2、要懂的“在其位，谋其职”的含义，因为什么事开始做时会有新鲜感，坚持到最后才是正确的，例如在学生会中，有的人经过种种努力最后进入了，可是时间长了。厌倦了，什么事都不做。那你为何当初那么努力的选择加入呢?所以要积极的做好自己的事情。

3、团结协作，共创精彩。例如《工程杯》的成功举办和《健美操大赛》更充分的说明了这一点，宣传部和其他部门心无芥蒂全力配合才使两个大型活动取得了圆满成功。

4、全心全意为广大同学服务。做好领导、老师与同学之间的沟通纽带。以微笑面对每一个人，这样会更好。

以上是自己的一点见解。在学生会工作一年，我个人的组织协调能力和团队协作能都得到了很大的提升，但不得不承认自己在工作中还有很多不足之处，还有很多有待完善的地方。但是我们是一个团队，我们相互互补，一定会做的更完美。因为这个团队，让我大学生活的开始就有了不一样的色彩，我很开心给我这样的平台，让我找到自信，让我更好的认识到自己的不足，以后我会更加的努力，因为自己有着不服输的精神，因为自己的座右铭是“爱拼才会赢”。

最后祝愿宣传部在以后的工作中做的越来越好，在此，我衷心地祝愿机械系学生会的明天更美好!

优秀干部总结 篇10

竞争在市场，决战在现场。有人把激烈的市场竞争比如为一场战争，那么，我们港口企业的主战场，就在生产现场，而我们每位员工，就是士兵。在公司，有这么一支充满潮气，“装备精良”的生力军，他们350多人决战在现场上，取得一个又一个战果。他们就是以团员为骨干的青年员工。

集中力量，逐个击破，是用兵之道。青年人活泼有朝气，有知识，敢于创新。将年轻人这股朝气凝聚起来，心往一处想，劲往一处使，激发他们的知识力量，构成合力，其创造力将是锐不可挡的。在“青春建功”主题实践活动中，公司团委根据单位实际情景，把“青春建功”的主攻目标集中在“保证质量、公司团支部的先进事迹材料降低成本，保障安全，提高效益”上，制定“决战现场”方案，逐步推进，战果累累。

生力军的“精良装备”是他们的专业技能。为充分发挥这支生力军的作用，团委进取组织发动他们开展一系列QC活动，研究制定QC主题。以陈胜、吴广、以往、孙权四位团员为骨干的《压缩火车卡在港停时》QC小组，他们为了掌握精确的统计数字和节俭时间，全天候跟踪车卡，吃喝和休息都在现场，为保证数据准确，日晒雨淋也照样不撤离，坚持跟踪并如实记录每一批车卡从准备阶段、清卡、平卡、验收的全过程。根据现场调查和数据统计，他们运用头脑风暴、因果分析、主因确认等方法，精确查找停时延长和超偏重车过多的关键环节，深入分析原因，研究对策，提出车流信息零耽搁、商务办单零耽搁、转堆喂料零某乡团委先进事迹材料耽搁、装卸作业零耽搁、劳力保障零耽搁、现场交接零耽搁、安全及后勤保障零耽搁、车卡取送零耽搁等8个“零耽搁”措施，实施后取得良好效果，车卡停时和超偏重车比例都到达并超过集团考核标准，两个成果先后获得了市级和省级的“优秀QC小组”称号。在整理材料过程中，他们反复修改，废寝忘食，经常从早直干到深夜一两点还没有休息。

技术力量是这支生力军的长项。公司团委一向鼓励团员青年们发挥技术先锋队的作用，大胆创新。徐福记、苏丹红都是机修厂的技术员，公司优秀团员，谢龙飞，机修厂副厂长，也是一名青年员工。他们进取参与厂的各项技术革新，发挥自我的才智，和工友们不断开发新工艺、新工属具，如在去年4月的“明达”轮作业中，首次使用高架漏斗接卸，开集团不落地接卸铜精矿的先河，船天效率到达3677吨天，实现了质量与效率两不误，得到了货主的赞扬。某地区办事处团支部先进事迹材料但他们不自满，继续改良设备，在6月的“安东”轮铜精矿作业中，公司采用改良后的漏斗接卸，船天效率达5900吨天，刷新了纪录。机一队林中虎和周大福两位团员，主动利用工闲时间，拆装维修主令控制器、旋转刹车泵、蜂鸣器等坏电器设备，修旧利废，节俭单位开支。单是修复主令控制器这一项，今年来他们已经修好了8台，重新投入使用4台，为公司节俭了2万多元。

在技术工人全员专项技能培训上，团员青年们再次充当主力军作用，为搞好这次培训，让课程贴近生产实际，易于工人理解，这批年轻的技术骨干们利用业余时间，精心编写了12个工种的教案和课外练习题，制作实操教具，对公司456名技术工人进行了共400多课时的培训，到达良好的培训效果。在公司举办的员工技能比赛上，团委组织团员青年进取参与，除了参与出题，还协助做好赛场各项组织工作。

查找现场缺陷，提升管理水平。这是公司团委“决战现场”的另一个主攻重点。公司团委按照公司有关规定，组织团员青年采取PDCA循环等工具，结合岗位实际，查找现场生产、安全、质量各方面的管理缺陷，及时填写《现场管理检查发现问题登记表》，促进公司现场管理水平全面的提高。机修厂的谢飞飞就是其中一位有心人，今年3月，在一次作业中，他发现机一队的门机安装02#钩头时，两个员工脚踩钩头吊钩都无法转动，而根据技术要求，吊钩应当能灵活转动的。谢飞飞及时填写问题发现登记表，要求维修钩头。这张登记表得到了当月的“安全查处奖励”三等奖。一年来，团员青年们填写报送的《现场管理检查发现问题登记表》共300多份，办事中心团支部先进事迹材料促进了现场管理水平提高。林勃勃，年轻的纪检干事，公司优秀团员，为从源头堵截可能的浪费和滥用现象，在长达一年的时间里，经常到各个监控单位蹲点，随时抽查效果，督促整改，寻找遗漏环节。

青年员工们充分发扬了不怕吃苦的精神，进取参与劳动竞赛活动和服务之星竞赛活动。去年五一黄金周，推扒机队青年员工占领的父亲急病住进医院，但五一黄金周正是生产最繁忙时刻，为了工作，他只能交代家人几句，就匆忙赶回单位抢修机械。黄河是位年轻的女仓库员，家离单位有十多公里远，上下班骑摩托车也要30多分钟，但她无论刮风下雨，酷暑严冬，从不迟到早退，工作细心，从不差错，进取为货主排忧解难，多次对库场堆存计划、堆位布置、装卸作业等提出合理化提议和方案，得到领导的认可和采纳，得到货主热情赞扬和领导的表扬，被评为集团20__年度优秀操作工。计量班是由14名青年女工组成，工作任务重，但班里的14名年轻姐妹时刻以团体利益为重，发挥团队合理作用，从不计较个人得失，认真工作，坚持开展班组“每月一星”劳动竞赛评比活动，热情服务客户，多年来，该班从没有发生过计量误差，没有接到一次客户投诉，先后获得“青年礼貌岗”、医院团支部先进事迹材料“港口女工礼貌岗”称号，班长黄豆被公司评为优秀团员。在“决战现场”活动期间，公司的团员先后3次支援一分公司卸卡疏运突击劳动。去年的“十一”黄金周，公司生产异常繁忙，团员青年们在团委的组织下，发挥生力军作用，全力支持生产。有

的主动放弃休假，有的加班加点，有的全力投入生产，给这个“黄金周”增添了亮色。镍矿转堆到燃料公司，沿路需要专职人员把守路口，防范商务风险。沿路多达7个路口，并且将持续1周，每一天3个工班，人力又十分紧张。在此时刻，团委动员了一批青年团员参与镍矿转堆沿线的监控工作，并在最辛苦的零点班上岗。恰逢台风临近，大风大雨、气温骤降考验着这批团员。尽管如此艰苦，从头到尾，始终没有一个人擅自离开岗位。团员的无私奉献精神感动了所有参与作业的人员。在各单位的共同努力下，个人事迹材料两批次的镍矿转堆均安全高效完成，保障了后续船舶的顺利靠泊和接卸。此外，机关团员青年还进取参与劳动纪律检查小组的零点班值班巡查。在公司，团员青年的先进事例比比皆是，团员青年在团委的组织带领下，进取投身生产建设和礼貌建设，为公司各项工作全面上新台阶发挥生力军作用和突击队作用。

优秀干部总结 篇11

一、相对而言，班干部的分工不明确、对于各项工作，许多的班委都会是闲着没事干，而有一些班干则事多的干不过来、虽然，在一些情况下，有些班干部会来帮助一下，不过，叫多了也会让别人感到烦、必竟，无事不登三宝殿，只有一叫人，人家就会去找一些介口去推脱、也许有一些事是过于琐碎，而且是比较的烦，就如，叫人来不也总是要求对方帮忙清理教室、不过，叫人多了，不认识你的人也会认识你的，自己也会是一样的、这也是有得必有失吧、总之，这个班不单不班干部的，是一个整体的事，无论如何，都要齐心一起把这班管理好、

二、学会人与人和交往、当我当上班委这个职位时，指导员就向我提出，要和各同学们搞好关系、当初我是有点迷茫的，俗语说：在家靠父母，出家靠朋友、交朋友这会是我们必需的，但我到现在才知在大学的交友不是短短几天就可认识到的、就班里的同学而言吧，他们都来自不同的地方，对新的环境不够适应，总是默默无言，我的语言表达又不是那么的好，就造成了交流上存有空缺、但作为一个班干部，并不是仅是默默无闻的为班服务、班委虽然要为班做贡献，不过，做为一个班的代表，他要做的除了服务外，还是要带好一个班集体、因为这个班不会仅是我们班委的班，而是五十二人的班集体、我作为生活委员，与各同学交好，就是为了让他们也参与到为班工作中、但不同性格的人会有自己的不同工作作风，或干的出色‘或拖泥带水的、对于前者，是要赞扬的，因为这代表此人的素质高，对天后者，就是要我们班干部来善后了、无论如何，朋友多，对工作的帮助也会大的多、

三、班里的奖励制度不够完善、首先，班上没有什么可以来束缚学生对班的热情、就如这个班不是他们的，做事总是拖拖拉拉的、如这个班上有个奖励的制度，这就可以形成“一个多干事，多益处”的思想来教导大家日常的一些行为、这也可帮大家端正自己对日常生活的态度、其次，也要通过这一制度来提高同学们对学习的热情，毕竟，在学校为的就在是学习，我们要团结班上的各同学一起来讨论学习，才有可能大家一起的进步、

大学生活的短暂让人更加留恋，但是作为一名毕业大学生时刻记住自己的使命，迎接新的挑战，自己的知识水平、思想境界、工作能力等方面都迈上了一个新的台阶。在这即将挥手告别美好大学生活、踏上社会征途的时候，我整军待发，将以饱满的热情、坚定的信心、高度的责任感去迎接新的挑战，攀登新的高峰。

优秀干部总结 篇12

敬爱的老师，亲爱的同学们：

大家好!在这秋风送爽的季节，我们迎来了学校少先队大队干部竞选的活动。我是四(2)班的李博，今天我有幸参加学校大队组织委员的竞选，此时此刻，我的心里感到非常的激动，并且充满感慨。感到激动是因为我有机会争取为大家服务;充满感慨是因为我今天有勇气站在这个讲台上竞选大队委长。相信，不管今天竞选的结果如何，我都会从心底感到高兴。

我知道做任何事都要有强烈的责任感，认真仔细对待每一件事，不管干什么工作，都要时刻想到“在其位，谋其政”，我会秉着“为同学服务”的宗旨，做好大队里的每一项工作。

假如我是大队委员,我将发挥自己的特长,展现自己的个性,积极投入到学校大队部的工作中,尽心为同学服务。积极参加大队组织的各项活动，圆满完成大队分配的工作任务，同学们在学习上,生活上有什么困难,我将尽力帮助,赢得大家对我的充分信任。总之我将用自己的实际行动证明我就是“无可替代”。当然，真正的决定权在你们的手中。我知道，在实验小学中，我不是最优秀的一个，可是，我将会用我对工作的热情，对工作的热爱，获取老师与同学的认

可!如果我落选，我也决不气馁，决不放弃，还会更加努力，不断增长才干，积极创造条件，争取下届当选大队委员。

我的演讲完毕，谢谢大家!

优秀干部总结 篇13

春节即将来临，为体现县委、县政府对困难群众的关怀，确保我县重点困难群众、分散供养特困人员等民政服务对象过上一个欢乐、祥和、喜庆的新春佳节，根据上级有关精神，20xx年1月20日下午，仁化县民政局组成2个慰问组，深入到城乡困难群众家中开展春节慰问送温暖活动，把党和政府的温暖和关爱送到每位困难群众的心中。

仁化县民政局高度重视春节前慰问送温暖活动，召开专题会议研究部署慰问送温暖工作，认真统计排查慰问对象，制定了走访慰问活动方案，及时安排慰问资金，明确走访慰问对象和范围，确保各项走访慰问工作落到实处，不走过场。在慰问活动中，2个慰问组进家入户，逐一对全县因病致贫低保户、困难职工、分散供养特困人员等民政服务对象进行慰问，为他们送上节日慰问金等慰问品，衷心祝福慰问的民政对象身体健康、生活愉快、节日快乐。

每到一户，慰问组都认真了解他们的生产、生活情况，力所能及帮助解决实际困难。对于患病的困难职工，慰问组人员详细询问其目前的健康状况，鼓励大家保持乐观的心态配合治疗，积极努力克服眼前的困难，并叮嘱他们有什么困难及时联系帮扶干部，同时鼓励他们要自力更生，争取早日摆脱困境改变现状。慰问对象纷纷表示：“感谢党和政府时刻都在关心着我们这些困难群众，切实帮助我们解决各种困难和问题，我们一定要树立起生活的信心和决心，以后的日子会越来越好的。”

据悉，在春节前夕开展向困难职工、低保家庭、特困人员送温暖活动是仁化县长期坚持开展的一项工作。做好对困难群众的帮扶救助、关爱工作，一方面及时传递传导党和政府对困难群众的关心关爱；同时也是县委、县政府关心困难群众的重要举措之一，对社会形成“扶贫济困解难事，温暖和谐进万家”的良好氛围发挥着积极作用，也弘扬了扶贫帮困、奉献爱心的社会风尚。

优秀干部总结 篇14

在20__年，由58名团员组成的高三12班团支部进取开展各项团活动，连续两个学期获得校优秀团支部荣誉称号。现把一年来的团支部活动总结如下：

一、提高认识，全班共提高

在高二新分班时，本班还有两位非团员，班级团支部推荐两位同学参加校团校学习，确定专人帮忙他们学习《中国共产主义青年团章程》，顺利经过团校结业考试，全班58人都成为共产主义青年团团员。

二、开展活动，增强凝聚力

为了增强班级团支部的凝聚力，高三12班团支部在课余时间进取开展各项团活动，主要有：对_九峰公园地面垃圾进行清理;打扫学校阅览室、开放式阅览室;开展各类有益身心发展的主题班会;多次清除校外围墙上的“牛皮癣”――小广告和广告画;对学校图书馆进行打扫、整理……班级团支部策划组织的一次次公益活动，有效地提升了全体团员的团体合作本事和凝聚力，将活动中遇到的难题，在相互的提议、讨论之中逐个化解，在实践之中体味团体的力量。发动团员进取参与校团委的捐献冬衣活动和慈善义卖献爱心活动，高三12班团员展现的浓浓的奉献之情和爱心，每次都获得校团委的充分肯定。班级团支部逐渐构成了热于奉献、勇于付出的良好风气。

三、感恩回报，尊师成风尚

班级团支部进行了系列感恩活动，借助教师节契机，组织团员为各位任课教师送上精心挑选的适宜的小礼物，也为所有教师送上一条包含全体团员敬爱之情的祝福信息。在得知我们班主任57岁生日即将到来的信息时，班级团支部私下筹备各类庆生活动细节，在班主任生日的当天中午给我们全班同学的“阿婆”(这是我们对班主任最尊敬的称呼)送上一个大惊喜。全体在班的53名团员都参与此次团活动，从策划、布置到结束，我们周密部署、进取准备、认真参与，周六放学后仅用20分钟布置美化教室，紧张而又井然有序。这次尊师团活动充分体现了我们对班主任奉献精神的感激，师生间的亲密交谈进一步融洽了心灵的沟通。

四、互帮互学，促学习提高

在学习方面，由于班里偏科的同学比较多，团支部配合班委，制定功课补偏计划。指派各科成绩比较优秀的团员精心挑选典型的题目，抄写在黑板上让其他同学先思考先做题，第二天早晨在黑板上公布解题步骤与答案，供同学校正，经过半个多学期每一天坚持的补偏活动，我们班最差的学科成绩在期末统考中与别班的差距大大缩小。

在校田径运动会上，本班团员应对强劲的对手，顽强拼搏，哪怕身上带伤也没有一个人退缩，我们这个没有特招运动员体育成绩平平的班级，参赛运动员发挥各自的强项，最终获得团体总分第四名的好成绩，比高二时的团体总分第八名成绩翻了一番。更为可喜的是，由于全体团员的合作努力，我们还获得了精神礼貌运动队的荣誉称号(全校48个班级只评出9个精神礼貌运动队)。

成绩属于过去，努力更在未来，高三12班团支部将珍藏已经获得的荣誉，在新学期向高考百日冲刺的道路上，携手并进，用每一天的刻苦书写我们的青春奇迹。

优秀干部总结 篇15

新的班子，新的气象。正值公司大力开展“讲正气，树新风及一创双优”活动之际，为提升团队精神，提高公司综合素质，公司领导组织了“中层干部拓展培训”，这次活动是我公司也是我本人参加的第一次这样的培训，不但了解了这种培训的方式，更重要的是从中感悟到很多精神，有很多体会，也从中学到了很多知识。下面将我个人的一些心得总结

一、大海航行靠舵手。

本次活动是我公司新一届领导班子上任伊始组织开展的，这也是领导班子在对我公司充分调研的基础上，符合我公司实际情况的一次活动，我公司上下在新一届领导班子的带领下充满活力和激情，但成事者更需要的是一种理性和必要的手段。我个人认为这次活动的开展不单单是从活动中学到什么知识，就从活动本身，各位领导的高度重视，公司李经理和张书记亲自带队就可以看出领导为提高我们公司的管理及整体水平的良苦用心。

二、团结的力量的确是无穷的。

在本次拓展培训过程中，好多活动均体现了团队的力量，好多活动靠个人是无法完成的。“同起同座，信任背摔，快乐家园，毕业墙”等均是靠大家共同完成的，其实我们工作中也是如此，作为公司中的一个部门，要想保证我们电网的安全稳定运行，单靠一个部门是无法完成的，只有靠每个部门之间的相互协作，共同努力，每个环节均能发挥作用，才能构筑安全的局面。

三、优化资源，合理配置，人尽其用，事半功倍。

在这次的活动中许多项目体现了人力资源的合理利用，“蜘蛛网，毕业墙”等，每个人均有本人的特长优点，如何将这些资源进行优化、整合，发挥其长处，避免其短处，这样工作效果是很好的。在我们的工作中，作为部门的一把手，应合理利用现有资源，将每个人放在应有的位置上，发挥其应有的作用，从而将一个部门带好。毕竟一个人的力量是有限的，特别是我们输变电运行现有人员16，涉及8大专业，只靠我一人之力是无法完成日常工作，更不用说提升水平了，所以我对人力资源的优化整合是深有感触的。

四、黑夜中的灯光，会给予无限的力量。

团队精神不仅是相互协作，相互配合，更重要的是相互支持，相互鼓励。这种鼓励不但有物质，更重的是精神上的。在攀岩的过程中，在离终点还有一米多时，费尽了全身力气，仍无法前进，当时我真想放弃，可是我是第一个攀，且我的实力相对是比较强的，我要是上不去，不但自己失败了，给大家也会带来不良的影响，在这时，同志们不断的加油，鼓励使我坚持、坚持，我终于攀到了顶点。这时成功的喜悦的确是归功于同志们的支持和鼓励。我也从中感受到在漫漫人生道路上有多少人曾无言的帮助你，虽然他是无意的、有意的，但我们都应记住他，也愿自己能为别人做些什么，为了团队的进步;在毕业墙上无法知道你的前进是踩在谁的肩膀上，是谁在关键时拉了你，所以人的一生就是在你拉他，他拉你的过程中风雨兼程，直到成功的越过前进中的墙。

五、增强信心，超越自我。

在这次的活动中我也深深感受到干什么事情都要有信心，干什么事情均要讲方法，技巧。常言说“人心齐，泰山移”，的确如此。一个团队形成合力是坚不可摧的。在此次蜘蛛网的活动中，我最后一跃漂亮完成了动作，取得了成功，得到教练的表扬，我认为成功建立在技术的基础上，加之信心、勇气;这个过程也是超越自我，超越常规的过程。所以，我们现在的工作中，有很多事情是落于陈规，没有创新，使我们的工作没有亮点，没有好的经验。思路决定出路，观念决定意识，细节决定成败，在以后的工作中应真正作到严、细、实。

以上是我本次体会最深的几点，当然还有很多如：争先意识，感恩的心，善于总结等不再细说。总之，这次活动受益非浅，我们将以这次活动所获，用于工作实践，从小事作起，从我作起，少说多作，树立大局意识，学习意识，创新意识，扎扎实实将本职工作作好，携起手来共创辉煌。

优秀干部总结 篇16

为增强教育后备干部综合素质，教育局举办了教育系统后备干部培训班，三天的学习时间很短，但各位老师理论结合实际深入浅出的讲解，让我感受深刻、受益匪浅。我在学习体会中以“一位好校长应具备的能力和素质”为提纲总结如下：

大家都有一个共识既是一个好的学校要有一名好的校长，校长的思想、能力和素质直接关乎一所学校的发展方向和高度，那么一位好校长应该具备怎样的能力和素质，听过几位老师的讲解后我有以下感受：

1、校长思想要有高度

校长的类型有很多，有的是业务型校长，对教学工作有深入研究，有的是管理型校长，学校各方面管理细致而且科学合理，但我觉得一名优秀的校长首先应具备的是高度、先进的思想，你所在的这多学校老师的脾气性格各不相同，学生的素质参差不齐，学校的硬件建设或好或差，但在这样的基础上，校长的思想高度决定学校发展高度。一个好校长，首先也必然是一个有思想的校长。我国著名教育家陶行知曾说“校长是一个学校的灵魂。要想评论一个学校，先要评论他的校长”。这“魂”便是思想。前苏联著名教育家苏霍姆林斯基也曾说“校长首先是教育思想的领导，其次才是行政领导”。

有评论者认为，当前，教育家办学有四大“敌人”：一是“企业家”办学，按照市场的法则以逐取利润为目标，校长就像企业的CEO；二是“官僚”办学，一切听命于上级部门，以官为本，扼杀个性，学术批评、理性精神缺失；三是“家长”办学，大搞家长制、一言堂；四是“教书匠”办学，一头钻进应试教育的口袋，对教师用急功近利的升学率考核，以学科为中心、考试为手段、升学为目标。但通过培训学习我觉得，一位有思想的校长，必须站在时代的高度，敢于打破行政、社会各种束缚，清醒地坚持办学方向，始终按照教育规律去办学，让教育回归教育本质！

另外，精良的教师队伍是需要靠学者型校长引领出来的，而不是靠用行政手段管出来的，校长应带头蓄满“一桶水”，给教师树立榜样。在倡导“教育家办学”的今天，需要校长迎来送往少一点，潜心研读多一点；推杯换盏少一点，埋头苦干多一点；要静下心来教书，潜下心来育人。校长的思想要在教育实践中不断提升。好的教育重在做好以下几个方面：第一，办让家长满意的学校；第二，办让孩子喜欢的教育；第三，实施让教师留恋的管理；第四，发展让同行尊重的内涵。

2、校长及其团体要带着“感情”干事业

唐山丰润区岔河镇中校长张斌利在讲解中提到几个实例，一是新学期开学，校长带领全体教师在短短几天内，将新校园卫生打扫干净，二是寒冬腊月校长带着几位老师自己动手拆除坏锅炉，及时维修，恢复供暖正常，三是全体老师关心、支持、看望病重教师，在这位老师病逝后，组织全体师生送这位老师等等。张斌利校长的讲解让我感受到的是“老师们关注的不是校长在说什么，而是在怎么做”，教师要用自己的言行影响学生，校长的言行也一定会影响教师。另外，唐山丰润区岔河镇中在工作中为什么不计酬劳，任劳任怨？我感觉是校长及他的教师队伍是带着感情干事业。

校长切实将他的集体变成了一个温暖的家庭，每位家庭成员会为他们“家庭中的琐碎事情”和孩子们竭尽全力，这样的集体是坚不可摧，遇事不怕事的温暖集体，每位老师在工作中都不自觉的有了曲连坤教授所提到的教师职业幸福感，教师不把自己的工作当成职业，而是一种幸福。在当前浮躁功力的社会，教师行业最缺少的就是这种幸福感。

很多教师不满意自己的工资为什么这么低，在平常工作中，身兼班主任、任课教师等多种工作抱怨为什么这么沉？这样的教师不会干出成绩，不会有所作为，因为他们不是带着感情干事业，没有职业幸福感。所以，一名好校长能将自己的团队团结一致，带着感情去工作，那么这所学校一定会办好，一定会让群众满意。

3、关于学校文化

刘xx老师在解读学校文化时强调，学校文化不仅仅指校园文化，它更是学校全体或大部分成员习得或共同具有的思想观念和行为方式，是经过长期的发展和积淀形成的。它不只贴在墙上、挂在嘴上，要记在心里，落实到行为上，成为习惯，内化为自己的行为规范。我们沙河市在前几年的学校文化工作也是下了大力度，当时各种特色文化业都有所呈现，但在几年下来后，我们再去看当时学校提出的各种文化，现在能坚持的很少，能够将其发展并使其根深蒂固于学校的更少，能将学校文化渗透于师生内心的寥寥无几。

为什么会出现这样的情况？在我看来，一是学校将其文化当成一种形式，一种粉饰其外表的形式文化；二是校长并没有将学校文化看的多重，没有真正理解学校文化的重要性及其深远意义。学校文化其实是学校内涵最集中的体现，它好比药力强大的缓释胶囊，不知不觉地长期发挥着良好的教育作用。因此，学校文化建设工程，是学校系统规划与战略发展的统领工程。

学校文化建设必须寓乐于中。学校文化是一种潜在的反映在学校每一个角落、每一块空间的内在思想和精神，是无所不在、无所不包的闪烁着理性光芒的气韵、情调和氛围。理想的校园应该是学生的乐园。因此，我们应尽最大的努力去创设一些载体，使师生能在轻松愉快的校园文化活动中求得知识、求得能力。

优秀干部总结 篇17

回顾本年度的学生资助工作，虽然取得一定成绩，但是也还存在不足，比如说帮助的范围还不够广，还是有些需要帮助的学生没有得到帮助。在以后的工作中，我们要不断总结经验和教训，使真正需要帮助的学生都能够得到实实在在的帮助。可以说贫困学生的资助与教育工作是所有学生工作者必须沉下心来好好思考，不断总结的一项工作，也是衡量学生工作质量的一个尺度，需要所有的人共同努力，让我们的学生“一个都不能少”！

为确保国家各项资助政策顺利实施，使贫困生资助工作更加科学化、规范化运作，阿左旗党委、政府根据中央财政部、教育部及自治区政府的要求，于20xx年7月正式组建成立了阿左旗学生资助管理中心，负责牵头管理和具体落实学生资助工作的各项事务。阿左旗学生资助管理中心自成立以来，在旗委政府的关心支持下，在阿左旗教体局的正确领导下，克服办公场地狭孝无办公经费、受助对象多、工作量大等困难，认真完成各项资助业务，积极协调争取，改善办公环境，开展了卓有成效的工作，目前，各方面工作取得初步成绩：

一、组织政治学习，强化业务培训

为提升工作人员素质，促进中心各项工作的顺利开展，依据形势、政策及上级要求，定期组织全体工作人员进行政治业务学习，不仅学习了国家有关助学政策以及阿盟、阿左旗相关政策要求，还认真撰写学习笔记百余篇，营造了良好的学习氛围。为贯彻落实生源地国家助学贷款政策，建立良性的生源地助学贷款运作体系，今年5月，两名工作人员赴呼市参加了全区国家开发银行生源地助学贷款业务工作培训会议;8月，一名工作人员赴临河参加了西部区学生资助中心经办人培训，为生源地助学贷款的顺利实施提供了保障。6月3日，三名工作人员参加了盟资助中心举办的“中职国家助学金及免学费和中彩专项助学项目”培训多元化的学习培训活动，真正将学习引向制度化、规范化、自觉化，通过学习提高了中心工作人员的思想认识和业务能力。

二、规范机构设置，落实各项职责

为规范中心内部管理,推进效能型机关建设，保证各项工作的顺利开展，根据业务需要，设置机构，分工负责，争取事事责任到人。设立业务部、财务部、办公室三个部门。

业务部又分成助学贷款业务、中学助学金监管业务、政府社会捐助业务及关工委业务四个业务组。将主要业务责任到人，具体落实，特别对业务档案建设等提出要求。

优秀干部总结 篇18

今年x月，我进入了北京工商大学。到如今12月快结束，我已经在大学生活了将近半年的时光。作为班里的文艺委员，在这期间我收获颇多。

文娱活动能够说是大学生活不可或缺的一部分。环绕于同学们之间，那繁忙的学业生活，使得文娱活动所带动的用心性更为显著，不仅仅仅能从侧面促进同学们的学习（劳逸结合），最重要的是文娱活动对于提升大学生的思想修养，培养大学生高尚的情操有着极大的益处，所以文娱工作一向也是各大学校重点开展的工作之一。在组织活动方面，我主要参与了两项班级活动——班级拓展训练和12.9合唱节。在班级拓展训练中，我跟班长一齐拟定定向越野的计划，之后我们为活动购买了奖品。在12.9合唱中，我裁剪视频，选主唱，和班长一齐排队型、征集班徽、定班服。

对于下个学期，我将对文娱活